1、認真宣傳貫徹環境保護的方針、政策、法律法規及公司環境保護管理規章制度。

2、負責對新入公司員工進行廠級環境保護教育、考核工作，考核合格后方可分配工作。

3、執行化工有毒有害工種工時制度的規定和女工勞動保護的規定，并根據職業禁忌證要求，做好新工人招收（包括臨時工錄用）和職工調配工作。

4、組織對從事接觸職業病危害因素的從業人員進行上崗前、離崗和退休職業健康檢查，并將檢查結果告知從業人員。

5、參加有關環境保護事故的調查處理。