剛過去的周末，在某安全管理部門供職的友人來訪，閑聊間說起這么一件事：前幾天，友人帶隊(duì)到所分管行業(yè)的一些生產(chǎn)經(jīng)營場所進(jìn)行安全執(zhí)法檢查，發(fā)現(xiàn)有些場所在存放有易燃易爆物品的倉庫隔壁設(shè)置有員工宿舍以及安全出口上鎖等重大安全隱患，正準(zhǔn)備依法立案調(diào)查時(shí)，當(dāng)?shù)嘏阃瑱z查的一位領(lǐng)導(dǎo)似乎無意地說：“目前還沒出事故，這次就算了吧，讓他們立即改正，給個(gè)口頭警告，下不為例。”

我們不能否認(rèn)，在安全檢查中，大凡發(fā)現(xiàn)一些單位存在安全隱患，總會(huì)有人出面求情，希望大事化小、小事化了，以“下不為例”為借口免除對(duì)當(dāng)事單位的經(jīng)濟(jì)處罰。這種做法，看似很有人情味，但實(shí)質(zhì)是典型的“抹稀泥”行為，是“老好人”思想的表現(xiàn)。對(duì)安全隱患“下不為例”，那些違反安全管理制度、視安全隱患于不顧的問題就會(huì)不了了之，甚至得到默許和姑息，進(jìn)而會(huì)淡化生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)職工的安全生產(chǎn)意識(shí)。至于說“口頭警告”及“限期整改”，也就是說說而已，最終整沒整、改到什么程度，恐怕只有“天知道”了。

因此，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，不論大小，不也不論是什么原因，都絕不能“下不為例”，而應(yīng)該發(fā)現(xiàn)一個(gè)依法查處一個(gè)，發(fā)現(xiàn)一起從嚴(yán)查處一起，對(duì)嚴(yán)重的安全隱患還要實(shí)行掛牌督辦，有必要時(shí)可以責(zé)令企業(yè)“停業(yè)整改”，能立即整改的可以“坐陣整改”，并定期“回頭看”，整改不到位、隱患不徹底排除不允許復(fù)產(chǎn)。唯此方能收到查處一個(gè)教育一批、警示一片的效果，也才能從根本上杜絕安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

每個(gè)人的生命只有一次，一旦發(fā)生事故，對(duì)國家、企業(yè)和個(gè)人造成的損害是難以彌補(bǔ)的。沒有了安全，就會(huì)面臨危險(xiǎn)；忽略了安全，就可能承受災(zāi)難。因此，作為執(zhí)行安全生產(chǎn)檢查任務(wù)的執(zhí)法者或相關(guān)工作人員，可以理解生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)的主管部門不希望所屬企業(yè)被立案查處而出面求情的心情，但不能被求情者所左右，而要敢于拉下面子不給求情者“留面子”，依法從對(duì)檢查出來的安全隱患進(jìn)行從嚴(yán)處理，絕不能“下不為例”，以收到防微杜漸之功，而這不僅是對(duì)自己的工作負(fù)責(zé)，也是對(duì)他人的生命負(fù)責(zé)，更是對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又快又好的發(fā)展負(fù)責(zé)。